人们常说：换个角度看问题谈事情，会有不同的理解与看法，处理问题时也会采用不同的方式方法。对于一项长期而艰巨的工作——秸秆禁烧来说，你有你的说法，我有我的做法，让上级领导操心、难心，让农民焦心、担心，更是让社区干部提着心。通过亲身参与秸秆禁烧工作，从中遇到的问题，让我感想深刻，站在的位置不同，所看到的角度也不同，能否有效处理这项工作以及工作中产生的矛盾，我想也是我们每一位基层工作者所应该思考的。

　　——题记

　　一、上级领导的角度。

　　一份又一份关于秸秆禁烧的文件下达，一次又一次关于秸秆禁烧工作会议的召开，一遍又一遍驱车到田间地头督查……宣传标语、宣传车、宣传单页几乎走进千家万户，这些为秸秆禁烧而努力进行的工作，无不显示着领导们对这项工作的重视。上级领导对田里存放的秸秆也给出了相应的处理措施，如不燃烧秸秆农户按每亩补助10到20元不等的金额；建立教育处罚机制，对燃烧秸秆户进行相关法律、环境常识等的教育并给与一定数额的经济处罚；组织收购秸秆，政府给与相应补贴；成立秸秆禁烧工作组吃住在村，对村里工作进行督察指导等，并包保到人，明确责任。唯一宗旨就是：确保秸秆不燃烧，顺利完成这项艰巨的任务。

　　二、社区干部的角度。

　　一方面顶着上级领导的压力，认真做好上级领导部署的工作，组织扑火队伍，村组队长，社区干部进行入户宣传，一天24小时轮流死守在田间地头，劝农户不燃烧，看秸秆不被点燃；另一方面面对天天见面的农民，我们理解农民抢收抢种的心情，所以工作中手段方法不能过硬，说话更是要注重语气，尊重他们，才能为社区日后工作奠定和谐基础，才能更好的开展各项工作。

　　三、农民的角度。

　　本着一个目标：抓紧时间收割，抓紧时间安种。收割机收割的茬过高，大概到成人膝盖，不燃烧，无法安种，担心将秸秆搬离后，旱地还可以凑合安种，水田则由于茬过高，翻犁后土壤过于松弛，护不住苗，若是遇到刮风，有可能使苗漂浮起来，不利于庄稼生长，且按照上级领导要求将秸秆运出田块买给秸秆收储点，也需要人力物力，留在农村耕田者如今大部分人的年龄在五六十岁，没有很大体力去搬运秸秆，燃烧对他们来说简洁方便。

　　秸秆禁烧工作中，当你作为一名基层干部走在田间地头时，时常会听到农民的抱怨：不给烧，怎么种庄稼，是不是不想让我们有收成了……当你作为一名基层干部遇见忙碌的农民时，时常会被问道：我们什么时候能烧啊，我们急等着安种啊……

　　农民种田的焦急，我们可以理解，秸秆禁烧工作的重要性，我们更是紧记在心。如何让这项工作找到一个更好的平衡点，也是我们每个参与其中的人们所思考的，死看硬守虽然是一种强有力的工作方法，可是始终不能将秸秆禁烧工作平衡好，机械化收割，能否再加强一下“机械化”呢，政府补贴，能否找到更合适的“补贴点”呢，农民环保意识，能否让农民自觉提高呢……面对现实，又如何结合实际去实际处理呢……这些都是我们在工作中需要一步一步探索的。