近年来，江西德兴市根据大学生村官性格特点、兴趣爱好实施分类培养，因材施教，为大学生村官健康成长探索了一条有效的途径。

　　针对大学生村官性格特点，按照“内向型”和“外向型”两种类型去培养。对于“内向型”村官，主要安排他们协助村“两委”负责内部事务、调查研究、远程教育等工作，让他们熟悉情况，积累经验，增长才干；对于“外向型”村官，侧重安排他们协助村“两委”做好外部联系、纠纷调解、文化娱乐活动等工作，做到人尽其才。目前，全市32名大学生村官都按照各自的性格特点确定了培养方向，并安排了40名培养联系人手把手帮扶。

　　根据大学生村官的兴趣爱好，打造“多元化”成长路径。把村官的“感性选择”与组织上的“理性配置”有机结合起来，将其分别打造为技术类、管理类、综合类等多元化人才。对于技术类人才，引导其与种养殖大户、专业合作社社员结对子，为群众送科技、送技术；对于管理类人才，引导其积极融入农村社会管理工作，帮助所在村改善和创新村级管理机制，提升村级事务管理水平；对于综合类人才，引导其积极参与到村委会各项事务的协同管理工作中。