“模板思维”要不得
2019-04-15 09:43:00  来源:人民日报  作者:四川泸州 周 丹  
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  前几日,某单位需要向上级机关报送一个材料,办理这项工作的年轻干部,第一反应就是问同事:“有没有这种材料的模板?发给我改一改。”这样的“模板思维”在干部群体中并不少见,不管是撰写小计划还是大总结,不论是制定小方案还是大制度,都习惯于套用“模板”,选择“依葫芦画瓢”捞现成,或者东拼西凑来个“深加工”,这种“模板依赖症”值得警惕。

  不可否认,合理运用“模板”可以起到有效的参考和借鉴作用,也能让工作有个规范坐标。但凡事以“模板”为前提,以“省事”为目的,拒绝主动思考,不思创新之道,就会陷入循环“啃旧”模式,无法推动工作在更高水平上开展。事实上,“模板思维”之所以存在,源于懒散思想和浮躁心态,既是一种本领恐慌的表现,又是工作作风开了“小差”,会导致沉不下心、稳不住神。

  作为党员干部,关键还要修炼“内功”,勤学善思,增加“肚子里的墨水”,减少“路径上的依赖”。坚持实事求是、守正创新,常扫思想上的“灰尘”,补齐能力上的“短板”,才能不断激发个人潜能,迎难而上,开拓工作新局面。

责编:车婧