村官地位是高是低？在调研时，笔者发现多数人是以工资待遇高低作为基本评价标准。有村民参加村委会选举时说：“一年两万多一点，还不如我打工收入多，我不稀罕当村干部。”也有村干部明显感到不公：“大学生村官新来乍到，工资就比我干了多少年还高，以后有事就让他们去干。”那么，大学生村官群体对村官地位又怎么看，笔者访谈了2011年毕业于北京大学，获得法学、经济学双学士学位后，追逐大学生村官梦的李庚。

　　从2011年8月，选聘为江苏扬州市江都区大学生村官以来，李庚曾担任江都区仙女镇邓院村代理村委会主任、党总支副书记，现任仙女镇南苑社区党总支书记，一个月前又被选举为江都区团委副书记。访谈中，李庚讲述了她担任邓院村代理村委会主任期间的往事，“起初，村民无论大事小事，大呼小叫直接找书记一个人，书记在，其他村干部基本没人找。偶尔书记不在，村民也会找熟悉情况，比较负责的其他村干部。”这些往事对她当时触动很大，冷静思考后李庚告诫自己：必须就从现在做起，尽快熟悉村情和村民情况；必须就从自己做起，每天用微笑和耐心接待每一个来访村民。一来二去，李庚熟悉情况多起来，村民也熟悉了她，慢慢地找她说话办事的群众就明显多起来了。

　　在李庚看来，工资待遇高低只是衡量的一个方面，更关键的是获得百姓的认可和信任。“无论工资待遇高低，村里一把手，在百姓心目中份量很重；熟悉情况、办事公道、勇于负责的副职干部和其他村干部，在百姓心目中份量其实也是很重。”在农村基层磨练几年，李庚的理解是：“村官地位高低主要取决于能否在平凡的岗位为百姓多做事，做好百姓关心的事情。”（作者：南京农业大学政治学院）